交通事故误工费怎么算 上下班发生交通事故，是否可获得双重赔偿

交通事故误工费怎么算？这些人可以索要误工费吗？

　　交通事故误工费，每个受害者都可以索要吗？比如普通劳动者、打散工的农民工、网约车司机、无业人员、已经退休的劳动者等，他们在什么情况下是可以索要误工费的？交通事故误工费需要什么证明？我们怎么计算交通事故误工费？接下来法律快车小编将为您一一介绍。

　　一、发生交通事故，当事人在什么情况下可以索要误工费？

　　1、交通事故中造成人身损害，一般当事人可以索要误工费。

　　（1）当事人在劳动年龄，实际上并不具备劳动能力的无业人员比如重度精神病患者等无民事行为能力人，法院不会支持误工费。

　　（2）打散工的农民工需要提供证据证明自己一直在从事相对应劳动的情况下，可以索要误工费。

　　（3）网约车司机需要提供证据证明自己一直专职从事网约车运营的情况下，还提供银行流水、个税等收入证明，可以索要误工费。

　　（4）无业人员在交通事故发生时没有工作，处在劳动年龄，有劳动意愿的，可以酌情支持误工费。

　　（5）已经达到退休年龄的当事人，需要提供证明证明自己工作和收入状况，也是可以索要误工费。

　　2、交通事故中仅有财产损失，未造成人身损害的，当事人主张误工费，法院不予支持。但是，当事人可以主张车辆施救费用、维修被损坏车辆所支出的费用、车辆重置费用、合理停运损失、替代性交通工具的合理费用等。

　　二、交通事故误工费需要什么证明？

　　1、提供户籍证明、身份证明等。

　　2、实际住院天数加医嘱休息时间，或者司法鉴定机构确定休养时间。

　　3、有固定收入的，需要由用人单位出具因交通事故误工减少收入的证明，或者提供劳动合同、工资条。kk律师网

　　4、无固定收入的，需要提供交通事故发生前从事某种劳动。

　　三、交通事故误工费怎么计算？

　　1、有固定收入的，一般按照实际减少的收入计算，用人单位开具的收入证明。

　　2、无固定收入的，按照她/他最近3年的平均收入计算。

　　计算公式为：公式=最近三年平均年收入X（元/年）×误工期限（天）÷365（天）

　　如果不能够证明她/他最近3年的平均收入状况，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资。公式=受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工年平均工资X（元/年）×误工期限（天）÷365（天）

上下班发生交通事故，是否可获得双重赔偿

　　在交通事故导致职工工伤的情况下，对于肇事司机的赔偿与工伤赔偿，工伤职工是只能选择其一，还是可以同时获得双重赔偿。下面小编为大家介绍。

　　一、工伤赔偿和交通肇事是否可双赔

　　《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定，当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。但很多时候规定了其中的医疗费是不得重复赔偿的。

　　在上下班途中，因发生非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。

　　从交通事故赔偿与工伤保险待遇的性质看，两者请求权基础不同，承担赔偿责任的主体也不同。

　　获得工伤赔偿是基于劳动者与用人单位存在劳动关系，受《劳动法》和《工伤保险条例》调整，赔偿责任人为工伤保险机构或用人单位。

　　而获得交通事故损害赔偿是基于受害者与第三人之间存在侵权法律关系，受《民法通则》、《道路交通安全法》及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的调整，两者属于两个不同的法律关系。

　　因此，工伤人员完全可以依据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇的同时，又依道路事故处理的规定获得交通事故的侵权损害赔偿，鉴此，当交通事故赔偿与工伤保险待遇两者发生竞合时，在我国法律没有明确规定两者实行择一赔偿原则或者是差额互补原则时，工伤职工完全可以获得双重赔偿，这将有利于使工伤职工的合法利益得到最大限度的保护。

　　二、哪些项目可以获得双赔偿

　　赔偿项目分为三种：重复赔偿项目，兼得项目，专属项目。

　　重复赔偿项目是指一些物质损失的赔偿，如医疗费、误工费、交通费、营养费等。

　　兼得项目是指残疾和死亡赔偿金。

　　专属项目是指工伤津贴和就业补助金。

　　上述三类中，后两类是可以兼得的，第一类采取就高原则，但是不可以兼得。重庆市的做法基本与上海高院相同，将赔偿项目分为重复赔偿项目和精神损失项目，后者可以兼得。对于不可兼得的项目，如果单位或社保基金赔付后，可以向侵权人追偿。